ハセガワ　サトシ   HASEGAWA Satoshi   長谷川 聡    所属   専修大学  法学部    専修大学大学院  法学研究科    職種   教授
言語種別	日本語
発行・発表の年月	2008/09
形態種別	研究論文（学術雑誌）
標題	企業譲渡におけるイギリスの労働者保護制度
執筆形態	単著
掲載誌名	季刊労働法
巻・号・頁	(222),66-75頁
概要	この論文は、2006年企業譲渡(雇用保護)規則を中心にイギリスの企業譲渡における労働者保護制度を分析し、類似の法制度を日本において構築する際の視点を論じるものである。同規則が他国の同種の法制度に対して、外部委託等の事件も包括的に保護の範囲に含めていること、企業譲渡を理由とする労働条件変更を比較的広く認めていること等の点に特徴があり、企業譲渡指令をはじめとするEU法を基礎としつつも場合によっては批判的にこの法から離れて判例法理を展開し、他面では「第三の道」の理論を実現する枠組みの一つになっていることを指摘し、同規則の仕組みが、適用範囲の明確化して法適用に関する予見可能性を高めていること、適用範囲に置かれた企業譲渡の類型化して法適用を区別していること、被用者の雇用保障と企業の競争力維持のバランスをとる政策的視点の必要性等の示唆を日本における同種の法制度の構築に対し与えていると評価している。