スドウ トモヒロ   須東 朋広    所属   専修大学  商学部    職種   特任教授
言語種別	日本語
発行・発表の年月	2009/02
形態種別	研究論文（大学，研究機関等紀要）
査読	査読あり
標題	「人事部の進化：価値の送り手としての人事部門への転換」
執筆形態	共著
掲載誌名	産業能率大学紀要第29巻　第2号
掲載区分	国内
著者・共著者	小出琢磨、城戸康彰、石山恒貴
概要	人事部門が進化するにあたって人事機能の効率化戦略に貢献する人事として高機能化することが重要である。対象となる現場マネジャーと労働者への価値提供者となること。そのためには人事担当者の役割、CHO（最高人事責任者）、BP（ビジネスパートナー）、COE（Center of Expertise）など新しいHR部門へと構造を変えることである。またそれらの活動を説明する。